工作简介
1987-2002年 航空、天部一三四部 财务总监；2002-2003年 新乡新奥燃气有限公司财务总监；2003-2005年 开封新奥燃气有限公司常务副总经理；2005-2007年 湘潭新奥燃气有限公司总经理；2007年至今 株洲新奥燃气有限公司总经理、党委书记。
社会职务
2005年 湘潭市第九届政协委员；2006年 湘潭市工商联执常委；2007年 株洲市政协委员、华商联合会会长。
荣誉与奖励
1、个人荣获“开封市公用行业标兵”称号； 2、个人荣获“湘潭市十九届十大优秀企业家”称号； 3、个人荣获“株洲市抗冰救灾先进个人”称号；4、湘潭新奥燃气被评为“2006年度湖南省A级纳税先进单位”；5、株洲新奥燃气先后被评为“株洲市十佳外商投资企业”、“2007年度株洲纳税先进单位”、“2007年度安全生产工作先进单位”、“2007年度全市公用行业安全生产先进单位”、“2007年度全市党委系统办公室优质服务先进单位”、“内资出版先进单位”、和“2008年度株洲市十大书香企业”。同时，在2007年度“消费者评行业、纳税人评机关”活动中受到了通报表扬，并被授予了“行风评议合格单位”称号。
个人事迹
东方欲晓，莫道君行早——他从希望的田野上走来，满载着家乡父老的厚望……
十五年军工企业的历练和熏陶，造就了他雷厉风行和关注细节的严谨工作作风，也成就了他人生事业的一个个颠峰；在众人羡慕之际，他一次又一次挑战自我。
“人生难得几回搏，再搏一次又如何？”36岁，在这个成熟而雄心不减的年龄，他毅然离开为之拼搏15载的事业，在茫茫商海一次又一次与自己展开拼搏……
2002年，他抛弃国有企业要员的身份加盟新奥，见习期未满就受命前往河南新乡，与新奥燃气项目组的各位领导一起参与当地燃气总公司的改制工作，正是由于大家的共同努力，虽历经坎坷，终有收获，新乡燃气事业从此蒸蒸日上。
2003年，开封市政府为实现公用事业企业的改制目标、盘活开封市燃气总公司的资产，按照市场运作的方式，以拍卖形式整体出让资产，作为新奥燃气控股有限公司项目组的重要成员，大家通力合作，凭借新奥燃气的实力和大家的真诚，最终以1.03亿人民币收购开封市燃气总公司，继之以大刀阔斧的改革，开封新奥燃气从此走上了健康发展之路。
2005年，适逢“川气入潭”，湘潭新奥又面临着基础设施建设、天然气置换以及市场开发三大艰巨任务。他来了，化危机为机遇，把困难变成了业绩，湘潭新奥焕发出前所未有的生机。
2007年，在他的带领下株洲新奥燃气推进到了一个新的事业高度。株洲市管道燃气特许经营权的顺利签订、旗滨玻璃日用气量23万方天然气利用项目成功签订、节能减排工作的推广等，都为株洲市经济与环境的发展做出了贡献。
这一切或许还不能说是奇迹，但是已足够震撼每一个业内人员。在今天，他仍在以最新的业绩不断地震撼着我们，而他，就是株洲新奥燃气有限公司总经理兼党委书记，优秀企业家夏茂安先生。
一路走来 薪火传承
“恰同学少年，风华正茂，书生意气。挥斥方遒……”走出象牙塔，昔日少年已成为铁骨铮铮的男子汉。
夏茂安，河北人，1987年毕业于郑州航空工业管理学院。走出大学校门时，他与多数学子一样，随身的仅仅一卷铺盖和几箱书，不同的是他还有几副虽破旧却舍不得扔掉的羽毛球拍，以及“上九天揽月，下五洋捉鳖”的雄心胆魄和事业理想。
毕业后的夏茂安被分配在河南省的一家军工企业做财务工作，说起来心中理想的筹划和专业还有些落差，但他没有任何埋怨。哲学家说过，“如果你无法选择一份满意的工作，那么你可以选择在现有的工作岗位上做得更好，让所有人满意。”几年兢兢业业的工作之后，三十出头的夏茂安在这家中央直属的军工企业里已经担任财务总监，可谓是事业有成。
在工作上，夏茂安已是当地能够掌控一方的一把手；生活上，夫妻恩爱，家庭和睦，这又让许多人羡慕不已。但在众人的称赞声中，夏茂安并没有陶醉，在他的内心，一直有股无名的暗流在涌动，似乎催促着他向另一高度发展，但具体的目标和方向他搞不清楚，“那段日子，这种感觉总困扰着我，那张窗纸我摸得着却捅不破。”
终于有一天，爱人的一句话帮他打开了心结，“你如果满足于这样的成就，再没有新的精神驱动力的话，就等于是堕落。”妻子的枕边细语，使夏茂安终于明白，在国有企业按部就班地发展，虽说小有成就，但始终无法发挥自己的最大潜能，实现自己的真正价值。那一刻，他心中萌发的事业理想已长成了参天大树。于是，这位孝顺的好儿子、体贴的好丈夫、慈爱的好父亲，迈出了充分“燃烧自己、温暖他人”的第一步。
“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”。在经过一段时间的自我总结和反思后，2002年年初，夏茂安素手挥别了这家曾经为之奋斗了十多年的企业，一如当年的轻装走出校门，怀着同样的雄心胆魄，所不同的是早日的青涩已变成了成熟。出于对年迈双亲的孝心和牵挂，他选择了河北老家；出于对新奥公司“象”文化和“雪莲”品格的共鸣与仰慕，他选择了位于廊坊的新奥集团！
2002年6月5日，夏茂安正式加盟刚刚在香港挂牌上市的新奥燃气。
“归零意识，空杯效应”是新奥的用人传统，曾有过个人辉煌经历的夏茂安也不例外，同样要度过三个月的实习期。期间，夏天提热水上身湿透、夜晚还要坚持培训学习到十点钟，熟悉而陌生的一切曾经使这位男子汉心里不是滋味儿，巨大的反差让他心里多了几分担忧：自己在新奥到底将处于什么样的位置？
“人最大的敌人其实就是自己”，夏茂安很清楚这一点，“所谓大丈夫能屈能伸，只有否定自己、超越自己才能最终战胜自我、成就自己。”他调整好心态，像十五年前那样，兢兢业业地做着自己的本职工作。实习期未到，他的出色表现就赢得了大家肯定，同年8月13日，他被派往河南新乡，负责新奥燃气收购新乡市煤气燃气总公司的财务事宜，开始接受新的挑战！
2002年，巍巍太行，青青卫河，依稀可闻牧野之战的厮杀声！还有逝去久远的弥漫硝烟！由于体制、历史的诸多原因，新乡市煤气总公司举步维艰，经营难以为继！在这种局势下，新乡市政府从大局出发，对企业进行了改制！
改制后的新乡燃气业能否振兴，新乡的燃气人是否还有斗志？翘首的期盼中，夏总等一行人来了。
在新乡夏总要面对的无疑是个棘手的难题，但作为在新奥的第一次出征，他告诉自己这一仗只能赢不能输。
在经过充分的调查走访后，夏总与公司领导班子并肩作战：在财务方面他大胆改革，精心设计搭建起新乡新奥燃气财务管理架构；接着加强对财务人员的业务培训，知人善任，保证重要岗位有人把关；然后细化、加强对公司的管理，使公司的财务状况等各方面取得了国资委认可，并取得资产购并审批报告。
“万丈高楼平地起”，在180多个日夜奋战，新乡新奥成功完成资产接受，公司动作走上正轨，经营业绩蒸蒸日上。
在新乡奋斗期间，适逢“非典”肆虐，夏总又与总公司人员一起，精心构建了“食堂文化”、“宿舍文化”，巧妙地将这一突发疫情转化为弘扬新奥文化的载体，在奋战“非典”的日子里，新乡新奥人深切感受到了新奥文化的宽怀与博大，夏茂安自己也领悟了新奥文化“以人为本，和谐共生”的真切内涵。
悠久的历史酝酿了厚重的中华文化，母亲河黄河孕育着灿烂的华夏文明。古往今来，七朝古都河南开封，吸引了多少帝王在此开辟江山，陶醉了多少文人墨客在此流连抒怀，在这里留下辉煌的一笔……
2003年，“中国公用事业第一拍”在七朝古都河南开封落下锤音。当时，开封市燃气总公司面临着资金紧张和投入不足的问题，为了盘活资产，开封市委、市政府采纳了改制小组进行资产整体出让、以拍卖形式寻找买家的方案，新奥燃气控股有限公司凭其强大的实力成为两家竞拍企业之一，终以1.03亿元的价格成功拿下开封市燃气总公司。
在新奥燃气成功拿下号称“中国公用事业第一拍”的开封市燃气总公司后，文化融合、资产接收、人员安置等大量的遗留问题摆在面前，这就是夏茂安新的任务。
有了新乡的成功经验，面对开封混乱的局面，他的思路非常清晰。首先，他与政府部门进行沟通，把新奥“以人为本、事求卓越、和谐共生”的文化理念灌输到了政府阶层；同时，与原国企职工展开广泛沟通，面对无数次上访以及员工家属的质问，他坚持从大局出发、忍辱负重，耐心向上访者解释，保证大家的利益不受损害，终于使大家接受了新奥文化、接受了新奥燃气。
开封新奥在经过半年动荡后，局面终于稳定下来，步入了正常的发展轨迹。走过半年的风雨，夏总深刻体会到“稳定是压倒一切的大事”这句话的深刻内涵，学到了新奥人办事忍辱负重、以大局为重的优良作风，也感受到了新奥文化的宽大胸怀，并决心要让这种胸怀去拥抱更多的国人。
伟人故里 踏实奉献
离开七朝古都—开封，带着60年代青年对领袖毛泽东的敬仰，怀着一个异乡人对湘潭这片人杰地灵、充满神秘色彩的南方热土的向往，夏总来到了湘潭，为在湘潭经济前进的历史车轮下留下自己踏实的足迹，更为感受伟人故里博大的胸怀和刚柔并济的品格魅力。
然而，初到湘潭，他被眼前的景象惊呆了……
2005年年初，湘潭的天，飘零的雨。湘潭的燃气市场恰如这时的天，总不见晴朗。“川气入潭”工程状况不如人意，同时又面临基础设施建设、天然气置换以及市场开发三大艰巨任务。
在夏总看来，“公司总部决定在哪个城市设立分公司开展业务，首先看重的是当地政府能否提供完善的服务，能否整顿好市场资源”。在伟人故里湘潭，他相信地方政府是一个能将市场引向健康发展道路的政府。
“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”，军工人的钢铁意志战胜了凄凉的风雨，他及时调整好自己的心态，化压力为动力，化动力为工作能力，带头吹响了湘潭新奥奋起直追的前进号角。
他在公司突出新奥团队精神的建设，通过与员工交谈，深入到员工内心深处，体察他们的困难；通过人性化的管理，对员工无微不至的关怀，打消员工心中的顾虑，使他们全身心地投入到工作中来。新奥文化中“以人为本”的核心价值观在夏总的言行中闪光、在每一位员工的心理扎根。
夏总常说“新奥对员工讲人情，对工作讲原则”，在抓工作方面，他从细处着手，在员工管理方面将“5S”管理即：整理、整顿、清扫、清洁、修养作为日常工作管理的重要内容；在工程管理方面狠抓“安全”，关注每一寸管道、每一个接口、每一个螺丝是否存在安全隐患……“细节决定成败”是他对燃气生产安全一直信奉的格言。
在他的身体力行和悉心关注下，“事求卓越”的新奥核心文化理念“润物细无声”般地渗入每一位湘潭新奥员工的心田。在“以人为本”工作环境下，在“事求卓越”的职业追求下，新奥明、快、严、实的工作作风逐渐在湘潭新奥形成。全体员工上下齐心，在“三站两线”建设和城市天然气置换工作中，众志成城，克服时间紧、任务重等困难，大家充满了必胜的信心！
“红军不怕远征难，万水千山只等闲。五岭逶迤腾细浪，乌蒙磅礴走泥丸”，夏总领导下的湘潭新奥人发挥红军长征不怕苦、不怕累的革命精神，秉承新奥人“明、快、严、实”的工作作风，誓要换来湘潭燃气的朗朗乾坤。
在三站两线建设中，公司上下舍小家、为大家，日夜奋战，用7个月的时间完成了7000万元的投入。在工程的最后13天，8个工程队同时施工，终于在2005年7月23日9：18实现点火、蓝色火焰进入了伟人故里；同时完成了一万多户的市场开发，经营业绩显著；2006年湘潭新奥工商用户达到89家，民用户开发高达55000多户，营业额较2005年同期有了较大增长，得到控股集团、湘潭市政府和市民的高度赞扬。数据体现业绩，业绩代表发展底气，这一路飚升的数据，让湘潭新奥人看到了发展的希望，工作积极性大大提高。
2007年春意盎然的季节，夏总离开伟人故里湘潭来到炎帝圣地株洲。
这一年，夏总成功实现了公司平稳过渡，文化融合，员工满意度持续增长，保障了全市安全稳定供气，促进了株洲市区空气环境质量的极大改善，经济、洁净、安全、便捷的绿色燃料—管输天然气源源不断地惠及15万户近55万居民的家庭，实现了企业、政府和广大市民的多赢局面。
2007年，他从内部管理、外部环境、文化建设、生活关怀等方面开始了员工满意工程的步伐。为了让市民了解天然气的来源、走向、特性、工艺流程和管理、服务模式，带领公司开展了株洲新奥燃气“市民开放日”系列活动，邀请了近200名社会各界市民代表和用户到公司参观座谈。并针对市民建议，公司在服务管理上采取了一系列改进措施扩建呼叫中心服务热线；创新收费服务模式，在市区各大商场增设6个营业网点，方便用户缴费；户内维修实行夜间值班制；在收费网点配置复印设备，方便用户办理业务；投入30万元编印12万本《燃气服务手册》，加大用气安全宣传力度等等。
市场方面，2007年年初扫除了株洲市最后一个天然气使用盲区－南方公司，重点开发了桥梁厂、玻璃厂等单位的集体民用户，形成了天然气主干管网敷设至株洲城区每一个角落的完整格局。同时，成功签约目前燃气集团最大开口气量天然气利用项目—株洲旗滨玻璃集团生产线天然气利用项目，使株洲由当时的日用天然气量25万立方米增长为日用天然气量48万立方米。
在市委、市政府的支持下，在市优化办、行评领导小组的指导下，夏总加大了与政府职能部门的工作协调和关系发展力度，通过自下而上的努力，促进了社会公共关系协调发展，搭建了良性和谐的沟通平台，形成了友好融洽的工作氛围，终于在2007年9月19日顺利签订“特许经营权”协议并获得特许经营权授牌，这使株洲市管道燃气进入到一个新的历史发展时期。
2008年，适逢“长株潭”两型社会建设，为推动株洲市
“十一五”节能减排目标的实现，株洲新奥对于株洲节能减排工作进行了一系列有力举措。5月13日，新奥燃气（中国）投资有限公司与株洲市人民政府成功签订了《节能减排工作合作框架协议》，同时还与株洲硬质合金集团有限公司和株洲市煤气公司分别签订了《节能减排工作合作协议》。这样，新奥提供的区域清洁能源整体解决方案，为客户提供了安全、稳定、完善的清洁能源和节能减排服务。与此同时，为配合市委、市政府创建国家卫生城市，夏总在确保完成控股公司下达的年度指标的压力下，按期完成了株冶7569户置换和30条小街小巷道路改造、115家煤改气项目等相关工作。冰冻灾害期间，公司及早启动应急预案，保持与中石油管道局高层的联系，确保冰雪天气气源的稳定供应，受到了市委、政府的高度肯定和广大市民的普遍赞誉，夏总也荣膺了“株洲市抗冰救灾先进个人”称号。
夏总常说，新奥是一个富有爱心和高尚的社会伦理责任感企业。在抗冰救灾工作中，公司捐赠爱心款80万元。在“5.12”四川地震灾害中，公司心系灾区，伸出援手，捐款20万元，同时他本人也曾先后六次为灾区捐款数万元。
“同心千载痴情盼，守得云开见月明”，2005年，湘潭新奥燃气有限公司被评为湘潭市优秀企业，夏总本人也荣膺湘潭市优秀企业家；2006年，湘潭新奥燃气有限公司被评为“湖南省A级纳税先进单位”，个人被增选为政协湘潭市第九届委员会委员；2007年夏总增选为政协株洲市第七届委员会委员，株洲新奥燃气被评为“株洲市十佳外商投资企业”、“株洲纳税先进单位”、“全市公用行业安全生产先进单位”等荣誉称号，同时，在2007年度“消费者评行业、纳税人评机关”活动中受到了通报表扬，并被授予了“行风评议合格单位”称号；2008年度株洲新奥燃气被评为“株洲市十大书香企业”。以他的雄姿壮举，再次奏响新奥人“成家立业”的凯歌。
伟人故里的革命因子，触引了新奥文化的熊熊烈焰，将四十岁的北方汉子锻炼成更加纯粹的新奥人。正所谓“勇者，智者，贤者，人人奋勇争先，创新奥百年常青基业；想事，做事，成事，事事追求卓越，兴祖国繁荣富强理想”！
为此，2006年3月，在福建泉州，酷爱诗词歌赋的他，即兴喷发出自己的豪言壮语—
沁园春·悟
——集团泉州基本功培训抒怀
鲤城风光，千帆竞逐，万树婆娑。
望泉州之畔，晴空朗朗，
潮涨潮落，寺静鸥鸣，
无限风光好练功。
汇精英，看会场讨论，壮怀激情。
晨跑夜读蓄能，铸管理干部新灵魂。
逢山开路，遇水架桥，
艰难困苦，众志成城，
星火燎原，成就自我，宏图愿景在心中。
从头越，二次创业，共奔前程。
在他的办公室，一幅“淡泊明志”的座右铭映入眼帘，诠释着夏茂安一路走来的动力源泉；办公桌上一尊代表新奥文化精神的红木大象，指引着他继续前进。
“踏遍坎坷成大道，斗罢艰辛又出发”，当问及“如果公司再把你派到更艰苦的地方拯救另一个企业，你愿意吗？”夏茂安不假思索地说，“那是肯定的，铁打的营盘流水的兵，人的价值在于不断的否定自我，超越自我！”一串爽朗的笑声在空气中回荡，夏总又回到办公桌前，继续着新奥人的事业……
人的精力是有限的，一个人在专注于一项事业的同时，很容易忽略其他的兴趣爱好。夏总却不然，他不仅是一名出色的文学爱好者，谈古论今、旁征博引，令听者醍醐灌顶、如坐春风；他还是一位技艺精湛的业余厨师，他亲手包的饺子和原滋原味的北方酸泡菜，给远离家人的同事带来温馨；他更是一位高雅的业余调酒师，亲手调制的鸡尾酒能让人忘记生活的艰辛和所有的不快……
成功像一眼清泉，敢于冒险、勤于奋斗才能享受它的甘甜。但更多的人往往贪念庸常的生活，只能远远地看着别人痛饮成功之水，自己却忍受干渴的煎熬。夏总的成功启示我们：勇敢迈出成功的第一步，不要让恐惧和贪念阻挡你前进的脚步，成功属于敢于冒险和勤于拼搏的人，更重要的是：“高山流水，只有把自己不断放低，才能融入大海”，这种海纳百川而又脚踏实地的情愫！
新奥人永不停步，夏总也在继续前行……
